Vi søger unge mellem 18 og 30 år, der er nye på arbejdsmarkedet og har haft udfordringer med trivsel og mental sundhed i starten af deres arbejdsliv. Det kan være, at du selv – eller nogle du kender – er nyansat, for nyligt har været i job eller har erfaringer fra at starte på en ny arbejdsplads og gerne vil fortælle om det. Projektet hedder Godt på vej i arbejdslivet, og vi søger unge, der vil deltage i et interview om deres erfaringer.
Som deltager kan det være, at du:
• Har haft brug for støtte i forbindelse med at starte i arbejde
• Har erfaringer med stress, mistrivsel eller andre udfordringer
• Har været i beskæftigelse med støttetiltag, fx personlig assistance, isbryderordningen eller lignende.
Interview om dine erfaringer
Du er også meget velkommen, hvis du er ledig nu, men tidligere har været i arbejde og kan genkende noget af ovenstående – det hele eller dele af det.
Interviewet vil være en samtale, hvor vi i et trygt og struktureret rum taler om dine erfaringer og vendepunkter i starten af arbejdslivet.
Sammen vil vi undersøge, hvad der har hjulpet med at få fodfæste på arbejdsmarkedet – for eksempel betydningen af vigtige personer, gode rammer, små greb i hverdagen eller noget, du selv har gjort.
Deltag anonymiseret og gør en forskel
Din deltagelse kan være med til at gøre en forskel. Erfaringerne fra interviewene samles nemlig i en anonymiseret sammenfatning med råd og indsigter til virksomheder, så de bedre kan støtte unge nyansatte i det tidlige arbejdsliv. På den måde kan dine erfaringer være med til at hjælpe andre.
Praktisk
• Interviewene foregår primært i maj og juni måned 2026
• Interviewene gennemføres online eller over telefon og optages
• De varer cirka 40 – 60 minutter
• Vi forsøger at lægge interviewene mellem kl. 9 og 16 på hverdage
• Hvis det ikke passer, kan vi også tale sammen efter kl. 16 eller i weekenden
• Vi forventer at gennemføre omkring 20 interviews
• Deadline for tilmelding er den 28. maj
• I nogle tilfælde kan interviewet gennemføres samme dag du henvender dig eller kort efter
Tilmelding og spørgsmål
Skriv til projektleder Jonas Hedegaard på
jhe@teamarbejdsliv.dk
Så vender vi tilbage med mere information.
Læs om projektet her: